Programando na madrugada

- No início, a terra era sem forma e vazia
- Então Deus criou o Java e viu que era bom
- Com o Java ele levou 6 dias para escrever o código-fonte do universo
- No 7º dia ele botou para compilar e foi descansar
- E assim, tudo teve início

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Era uma vez uma época em que a programação era uma arte de construir programas no formato MTZ, ELF etc. Novos tempos vieram e agora os códigos rodam em máquinas virtuais, geladeiras, dvds, handhelds, celulares, browsers e até na máquina que fabrica a garrafa desse whisky que eu estou tomando agora.

Enquanto isso, na sala de justiça…

O Felipe Cruz postou em seu blog, recentemente, uma interessante lista de como manter um funcionário feliz e consequentemente fazer com que ele trabalhe melhor. Segue uma parcial abaixo:

• Confie no seu funcionário! Não fique vigiando o que ele faz; apenas confie(mas deixe claro que você espera um resultado do trabalho dele)
• Não bloqueie sites, nenhum deles; até o youtube pode ser útil
• Incentive seu funcionário a cuidar da saúde; facilite a vida dele quando ele quiser ir ao dentista, ao médico ao invés de ficar cobrando compensação posterior.
• Aquele feriado… que todos gostariam de viajar… deixe-os viajar…
• Incentive atividades extra-trabalho como esportes, lazer ou cultura. Faça com que o funcionário se sinta a vontade de sair no meio da tarde para ver aquela exposição no museu do lado do seu trabalho; melhor, vá com ele.
• Almoço é sagrado; um bom almoço pode fazer milagres (ou desastres hehe)

Veja a versão completa aqui:
Como fazer para que um funcionário trabalhe

Se não pode ser codificado, deve ser eliminado

Não adormeças pensando que uma coisa é impossível, talvez corras o risco de acordar com o barulho que outra pessoa faria executando o teu impossível